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签订2019年度目标责任书
3月12日下午，ylzzcom永利副校长李庆超教授，在北校区报告厅主持召开2019年目标责任书签订大会。校长王建中教授代表学校分别与13个处（室），8个院（系）负责人签订了年度工作目标责任书。签订2019年度目标责任书
王校长对年度目标任务做了说明，强调今年的目标任务是围绕“人才强校”工作重点，结合学校工作要点，经过至下而上多次讨论研究形成的，考核指标标准比往年有所提高。各院（系）和处（室）要奋发进取，按照“跳起来才能够得着”的要求努力工作。王校长说，年度目标责任书是年度考核的重要依据，在开学初的全体教职工大会上，学校对考核体系进一步作了解读，也征求了各部门的意见，近期会对考核办法予以修订，对个别考核指标时间节点的界定，数据的认定，考核项目的权重都将进一步明确完善。
李庆超副校长对教学工作目标做了解读，他说：2019年教学工作要围绕“教学质量诊断与改进工作指标体系”，落实《国家职业教育改革实施方案》，深化校企合作，积极探索“双元培养”和“现代学徒制”的培养模式。要按照省教育厅要求，加大教师队伍建设，本年度实现基层教学组织合格率70%，2020年完成合格率90%的目标。同时对国家、省市技能大赛奖项目标、教学竞赛目标、科研目标进行了说明。他要求各院（系）、处（室）在学校年度工作目标任务书签订后，明确目标任务，制定工作计划，逐项抓好落实，严格有序推进各项工作，确保高质量完成年度目标任务。
最后，董事会执行总监李明霞做重要讲话，她代表董事会，对2018年度全校教育教学工作取得的成绩表示满意。李总监说，李克强总理在3月5日所作的政府工作报告中，提到今年高职院校实施扩招100万人。总理在报告中对高职政策的表述，昭示出国家对高职教育的高度重视程度，高职教育的春天来了，机遇和挑战，责任和义务，未来和现在落在我们的肩上。近期我们将积极和省教育厅沟通，申请增加招生计划。目前，单招工作到了关键时期，各高校间的竞争非常激烈，我们的招生工作尽管很艰辛，但是效果要好于往年。预计今年招生规模比去年有较大幅度的提升，争取实现4000人的目标。李总监强调，2019年，任重而道远，董事会将会加大投资力度，为全体师生教育教学，干事创业营造良好的工作生活环境。要求全体教职工增强大局意识和责任意识，齐心协力，认真履行职责，强化责任担当，更好地服务地方、服务社会，为学校升本做出新的贡献！